SANTÉ ET SÉCURITÉ
Succession Forage Downing Limitée est engagée dans un processus d’amélioration continue de la santé et la sécurité au travail et de l’environnement de travail, une responsabilité partagée entre la direction de l’entreprise et ses travailleurs dans notre Système de Responsabilité Interne et l’atteinte de nos objectifs de santé et sécurité est possible grâce à la coopération de tous les employés de Succession Forage Downing limitée. Par l'analyse constante des tâches et des procédés et les améliorations apportées à nos procédures et à nos politiques par de la formation continue, nous sommes en mesure de réaliser notre objectif de zéro blessure ou maladie au travail. Nous avons atteint et dépassé les normes prescrites dans toutes les lois applicables par le maintien d'un environnement de travail sûr et sain et en fournissant de la formation régulière pour effectuer des activités quotidiennes des opérations en toute sécurité.
Tous les superviseurs ont la responsabilité et l'autorité pour s'assurer que les travailleurs reçoivent une formation sur les méthodes de travail approuvées pour obtenir des performances optimales sans accident, blessure ou maladie dans le respect de tous les règlements pertinents. Ce n'est que lorsque tous les travailleurs prennent personnellement la responsabilité de la santé et la sécurité au travail qu'un environnement de travail devient vraiment sécuritaire. Chez Succession Forage Downing, tous les travailleurs collaborent à notre programme de sante et de sécurité et s'assurent que celui-ci fait partie de leur routine quotidienne en utilisant des méthodes de travail sécuritaires en conformité avec notre Système de Responsabilité Interne.
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